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 武漢譽(yù)城建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“譽(yù)城集團(tuán)”）成立于2019年7月，注冊(cè)資本金10億元，定位于武漢城投城建板塊市場(chǎng)化主體及業(yè)務(wù)的總體管控平臺(tái)，是城建板塊的戰(zhàn)略發(fā)展中心、市場(chǎng)拓展中心、技術(shù)創(chuàng)新中心，具有設(shè)計(jì)、施工、咨詢等工程建設(shè)綜合服務(wù)能力，下屬多家子公司，可以多種組合方式參與施工、EPC、工程總承包、PPP等不同類型項(xiàng)目，對(duì)外提供全產(chǎn)業(yè)鏈的工程建設(shè)綜合服務(wù)。
    現(xiàn)因工作需要，面向武漢城投集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)部招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
    一、招聘崗位
    企業(yè)管理崗1人、項(xiàng)目管理崗1人。
    二、招聘條件
    （一）基本條件
    1.全國(guó)普通高等院校本科及以上學(xué)歷，年齡三十五周歲以下；
    2.政治思想堅(jiān)定，能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線和國(guó)家的政策規(guī)定，遵守國(guó)家的法律、法規(guī)；
    3.具有勝任應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)知識(shí)、技能條件和文化水平；
    4.具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的保密意識(shí)；
    5.身體健康，品行端正，性格開朗，吃苦耐勞，無(wú)違規(guī)違紀(jì)違法等不良記錄。
    （二）有下列情形之一的人員不接受應(yīng)聘
    1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事、治安處罰，正在處分（罰）期間的；
    2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者經(jīng)濟(jì)審計(jì)的；
    3.曾被開除公職或者因違紀(jì)被單位辭退的；
    4.現(xiàn)役軍人；
    5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；
    6.法律法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。
    三、崗位要求
    （一）企業(yè)管理崗
    崗位職責(zé)：
    1.協(xié)助完善公司制度體系建設(shè)工作；
    2.協(xié)助組織開展年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作，負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的統(tǒng)計(jì)工作；
    3.協(xié)助做好公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核、所屬單位績(jī)效考核管理等工作；
    4.負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)（股）權(quán)管理和資產(chǎn)管理制度，按要求做好產(chǎn)（股）權(quán)管理和資產(chǎn)管理工作；
    5.負(fù)責(zé)本部門檔案資料的歸集、整理和移交工作。
    任職要求：
    1.工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
    2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
    3.熟悉經(jīng)營(yíng)計(jì)劃考核、企業(yè)管理等專業(yè)知識(shí)；
    4.熟練使用辦公軟件，具有較好的溝通能力、分析能力、表達(dá)能力和執(zhí)行能力。
    （二）項(xiàng)目管理崗
    崗位職責(zé)：
    1.協(xié)助建立健全項(xiàng)目管理體系，落實(shí)項(xiàng)目管理組織結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；
    2.指導(dǎo)所屬單位建立各種安全文明施工制度及管理目標(biāo)，協(xié)助組織項(xiàng)目安全生產(chǎn)各類檢查及考核；
    3.協(xié)助指導(dǎo)所屬單位各項(xiàng)目的質(zhì)量管理工作；
    4.監(jiān)督落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理及崗位操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)化；
    5.負(fù)責(zé)本部門檔案資料的歸集、整理和移交工作。
    任職要求：
    1.土木工程、安全工程等理工類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
    2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有項(xiàng)目安全管理、工程質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
    3.熟悉國(guó)家及行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、政策等專業(yè)知識(shí)；
    4.熟練使用辦公軟件，具備較強(qiáng)的文字能力、溝通能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
    三、招聘程序
    （一）報(bào)名
    符合招聘條件及崗位要求者，方可報(bào)名。應(yīng)聘人員即日起至2020年12月9日下午18:00前將填寫完成的報(bào)名表掃描件（報(bào)名表下載見附件）發(fā)送至招聘郵箱：whycjt_hr@163.com，郵件標(biāo)題注明：“應(yīng)聘崗位+姓名”。提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，凡弄虛作假或信息不全者一律取消報(bào)名資格。未按要求提交個(gè)人信息、或未按時(shí)提交報(bào)名表的，將不能通過審核。
    （二）筆試
    通過審核的人員,譽(yù)城集團(tuán)招聘組將通過電話聯(lián)系的方式通知應(yīng)聘人員參加筆試。考試具體時(shí)間與地點(diǎn)另行通知，報(bào)名人員務(wù)必保持手機(jī)通暢。筆試當(dāng)天將進(jìn)行資格復(fù)審，請(qǐng)按電話通知要求攜帶規(guī)定材料參加，所提供的材料必須齊全且真實(shí)有效，凡有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
    （三）面試
    根據(jù)筆試成績(jī)，按相應(yīng)比例確定參加面試人員，具體時(shí)間及地點(diǎn)將由招聘組人員另行電話通知。
    （四）背景調(diào)查和體檢
    面試結(jié)束后，根據(jù)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組意見及綜合成績(jī)確定進(jìn)入背景調(diào)查和體檢的人選。
    （五）公示
    經(jīng)背景調(diào)查、體檢合格，確定擬錄用人員名單，在武漢譽(yù)城集團(tuán)公司官網(wǎng)（http://whycjs.cn/）通知公告欄上進(jìn)行公示。
    四、聘用管理
    辦理錄用手續(xù)后，公司按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，在合同規(guī)定的試用期內(nèi)進(jìn)行試用，試用期經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式員工；對(duì)試用期不符合錄用條件或考核不合格的人員公司將解除勞動(dòng)合同。
    五、其他事項(xiàng)
    （一）本次招聘簡(jiǎn)章及后續(xù)公告通知以武漢譽(yù)城集團(tuán)公司官網(wǎng)（http://whycjs.cn/）發(fā)布為準(zhǔn)，如有其他任何第三方網(wǎng)站、郵件或短信散布的與其不一致的言論均為不實(shí)信息，請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
    （二）未盡事宜由武漢譽(yù)城集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。
    （三）資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考材料或在考試中有弄虛作假、剽竊抄襲行為的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試聘用資格，所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。
    附件：《武漢譽(yù)城建設(shè)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘申請(qǐng)表》

武漢譽(yù)城建設(shè)集團(tuán)有限公司
2020年11月30日