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新氣象 新作風 新作為 

――光谷智能公司召開作風建設大會

 為提振干部職工精氣神，開創(chuàng)公司干事創(chuàng)業(yè)新局面，2018年1月2日，新年第一個工作日，光谷智能公司召開作風建設工作大會，公司領導班子成員、中層干部和全體員工參加會議。
    公司董事長吳丹對2018年工作提出了新要求：一是新年新氣象，要有新作風。全體干部職工要有團結精神、實干精神和擔當精神，推動公司新發(fā)展。二是面臨新形勢，要有新作為。不斷加強技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，增強公司核心競爭力，提高公司管理水平；不斷改進工作方法，嚴格按制度辦事。三是新時代，要有新業(yè)績。要加快新項目落地，促進智慧社區(qū)、智慧場館、綜合管廊等業(yè)務版塊的快速發(fā)展；加大研發(fā)投入，增強公司核心競爭力；加快公司資本運作，推進公司上市步伐。
    公司副總經(jīng)理鐘崢嶸就落實作風建設作出幾點安排：一是加強員工忠誠度建設，自覺維護公司利益；二是實行首問負責制，杜絕相互推諉現(xiàn)象；三是開展崗位考核和績效考核，實現(xiàn)干部能上能下，充分調動干部員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
    會上，還對干部選拔進行了民主推薦。

(光谷智能公司 來稿)